Як підприємництво підтримує співробітників у найскладнішу зиму з початку війни – NV

Українські фірми шукають шляхи підтримки співробітників під час відключень електрики внаслідок обстрілів РФ
Фото: depositphotos.com

“Київ, Харків та Одеська область наприкінці зимового періоду майже опинилися в блекауті. У столиці було припинено роботу метро, частина будівель залишилася без обігріву, а суворі графіки відключень електропостачання вплинули на емоційний стан людей і стабільність роботи підприємств”, – констатувало видання.

За інформацією журналістів, українські організації облаштовують в офісах душові кабіни та кухні для співробітників через великі перебої з електропостачанням.

“Компанія “Метінвест” впровадила комплекс заходів для підтримки робітників київського офісу на фоні значних відключень світла, води та тепла у столиці через російські атаки на енергетичну інфраструктуру”, – заявила директорка зі сталого розвитку та взаємодії з персоналом компанії Тетяна Петрук.

Вона повідомила, що ще з 2022 року компанія перевела київський офіс на 100% дистанційний режим роботи. Співробітники можуть на власний розсуд вибирати, де працювати – з дому, офісу або навіть з іншого населеного пункту чи держави, залишаючись при цьому залученими до діяльності компанії. У київському офісі відкрили “пункт незламності” для співробітників і членів їхніх сімей, котрий обладнано генератором, супутниковим інтернетом, доступом до гарячих напоїв і харчів, а також зонами для відпочинку. 

Про свої програми допомоги персоналу NV також повідомили представники Genesis, BGV Group Management, “ПриватБанку”, “Райффайзен Банку”, SoftServe, Prom, IDS Ukraine, Nestlé, Carlsberg Ukraine, Philip Morris, McDonald’s і GlobalLogic Ukraine. 

No votes yet.
Please wait...

Залишити відповідь

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься. Обов’язкові поля позначені *