>
Фото: Unsplash
86% громадян загалом вважають свій рівень фінансового забезпечення недостатнім для гідного прожиття, тоді як серед працівників бізнес-сектору 54% опитаних називають свій дохід достатнім або навіть надмірним. Такі висновки містяться в дослідженні “Барометр якості життя”, яке Європейська бізнес асоціація (ЄБА) провела у співпраці з Gradus Research у червні 2026 року.
Оприлюднені результати виявили значні відмінності у ставленні до поточної роботи між представниками бізнесу та іншими громадянами. У бізнес-сфері 68% респондентів висловлюють задоволення своєю зайнятістю, враховуючи самореалізацію, баланс між роботою та особистим життям, а також захист прав. Лише 10% незадоволені. Натомість серед широкої аудиторії позитивну оцінку своїй роботі дають 29%, а негативну – 33%.
Крім того, 61% працівників компаній-членів ЄБА та 41% представників загальної аудиторії отримують додаткову допомогу від своїх роботодавців у зв’язку з війною. Ключовими факторами, що сприяють утриманню персоналу в компаніях, залишаються можливість працювати дистанційно (61%), сприятлива атмосфера в колективі (44%), добрі стосунки з керівництвом (36%) та безпечні й комфортні умови праці (33%).
Найбільш проблемними сферами для обох груп виявилися безпека та екологічна ситуація. Рівнем безпеки незадоволені 77% представників бізнесу та 71% загальної аудиторії (лише 8% задоволені в обох групах). Щодо стану довкілля, то незадоволення висловлюють 69% представників бізнесу та 63% широкої аудиторії.
“Результати дослідження підтверджують, що якісне робоче середовище є одним із найважливіших чинників задоволеності життям. Водночас, сприйняття безпекової ситуації на тлі повномасштабної війни залишається головним викликом для суспільства”, – цитує дослідження виконавча директорка ЄБА Анна Дерев’янко.
Якість соціального життя позитивно оцінюють 52% респондентів із бізнес-сектору порівняно з 30% серед загальної аудиторії. У сфері медичних послуг задоволені 52% представників бізнесу та 21% населення загалом, в освітній сфері – 33% та 26% відповідно. Правовим полем та регулюванням у країні незадоволені 52% бізнес-аудиторії та 54% широкого загалу.
Загальним досвідом життя в Україні задоволені 29% респондентів із бізнес-сектору (35% незадоволені) та 17% серед широкої аудиторії (45% незадоволені). Найвищий рівень задоволеності відзначається серед молоді віком 16-24 роки (24%).
Стосовно місця проживання, 71% серед широкої аудиторії та 47% серед представників бізнесу залишаються на своїх постійних місцях, які вони займали до повномасштабного вторгнення. 16% широкої аудиторії та 40% представників бізнесу переїжджали та повернулися. Постійне місце проживання покинули 12% широкої аудиторії та 13% представників бізнесу.
“Результати дослідження показують, що робота залишається однією з небагатьох сфер, де люди відчувають стабільність, контроль та можливість впливати на власне життя. Водночас, суттєва різниця між оцінками бізнес-аудиторії та населення демонструє, наскільки якісне робоче середовище, підтримка роботодавця та достатній дохід впливають на загальне відчуття добробуту. В умовах, коли безпека, стан довкілля та правове поле оцінюються переважно критично, відповідальний роботодавець стає для людини джерелом стійкості. Однак бізнес не може вирішити системні ризики – для відчутного покращення якості життя потрібні зміни на державному рівні та в суспільному середовищі”, – додала засновниця та директорка дослідницької компанії Gradus Research.
Опитування проводилося в червні 2026 року. Вибірка широкої аудиторії складалася з 1000 респондентів (міське населення віком від 16 років, окрім окупованих територій та зон бойових дій), а вибірка бізнес-аудиторії – з 417 представників компаній-членів ЄБА.